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Autocars : Limitation de vitesse modifiée en Belgique à partir du 1er avril 2018

Détails
Publication : 16 mars 2018

100km/h sur autoroute, c’est la vitesse maximale qui sera autorisée sur les autoroutes du royaume de Belgique et ceci à partir du 1er avril prochain (ne n’est pas un poisson !)

L’Arrêté royal du 10/02/2018, qui a été publié au moniteur le 05/03/2018, apporte les modifications suivantes au code de la route en Belgique.

-          Une vitesse maximale autorisée de 100 km/h sur autoroute pour les autocars dont toutes les places assises sont équipées d’une ceinture de sécurité et avec un limiteur de vitesse réglé sur une vitesse maximale de 100 km/h

-          La plaque de vitesse est obligatoire pour les autocars qui sont autorisés à rouler à 100km/h sur les autoroutes.

Suppression de l’interdiction de dépassement pour les autocars en cas de précipitations sur les autoroutes, sur les routes pour automobiles et routes à quatre bandes de circulation minimum avec ou sans terre-plein central et suppression de l’interdiction générale de dépasser pour les camions de plus de 3.5 tonnes sur les routes à 2X2 bandes. ATTENTION : Cette disposition entrera en vigueur le 1er janvier 2019

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Bientôt, tu recevras dans ta boite aux lettres, le livre sur l'Absence de Vigilance

Détails
Publication : 15 février 2018

C'est l'enquête d'une année complète et plus de 900 heures de travail qui arrivera dans votre boite aux lettres dans le courant de la semaine prochaine. Enfin, quand nous disons qu'il arrivera dans votre boite aux lettres, nous parlons bien évidement de la boite aux lettres de nos adhérents. Le livre blanc sur l'absence de vigilance provoquée par la somnolence, est le tout premier livre que le SECOP-ITSRE a fait éditer chez un imprimeur. Il comporte 32 pages d'informations diverses exclusivement sur ces "trous noirs" que subissent des chauffeurs routiers et qui sont à l'origine d'une partie des accidents de fin de files. L'autre partie est généralement la cause d'une distraction provoquée par le GSM au volant.

L'équipe du SECOP-ITSRE a rencontré des dizaines de personnes afin de comprendre les différents mécanismes qui font qu'un jour, et ça peut arriver à n'importe qui, un camion entre dans une file à l'arrêt. Toute l'équipe du syndicat neutre et indépendant du transport est fier d'avoir fait ce travail qu'aucun autre syndicat n'a fait jusqu'à présent. Comme de quoi, même avec 80 années, d'avance sur le SECOP-ITSRE, les syndicat historiques ont encore de la matière à étudier... C'est aussi pour ça que le syndicat du SECOP-ITSRE existe, pour apporter sur la table, tout ce qui n'a pas été fait jusqu'à présent...

Si vous n'êtes pas adhérent au syndicat et que vous souhaitez obtenir ce livre blanc, n'hésitez pas à nous le demander par mail à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. nous vous le ferons parvenir...

Vous pouvez également découvrir le travail qui a été réalisé en visitant le site www.absence-de-vigilance.be 

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Les chauffeurs Scandinaves du groupe DANSK GAB ne veulent plus des chauffeurs de l’Est !

Détails
Publication : 13 février 2018

Plus de 3.300 chauffeurs routiers Scandinaves se sont rassemblés sur un groupe FaceBook afin de dénoncer les irrégularités constatées dans le secteur du transport dans leur pays. Le SECOP-ITSRE suit ce groupe depuis plusieurs mois afin de lire et d’analyser le contenu de leurs textes et de leurs revendications et ceci dans le but de ne pas nous faire le relais d’une organisation d’extrême droite.

Leurs constats sont les mêmes que ceux qui sont faits par le SECOP-ITSRE depuis sa création il y a 5 ans maintenant : Les politiciens de l’Europe de l’Est font de la politique avec la mentalité de l’Europe de l’Est et en aucun cas, ceux-ci se sont intégrés dans le projet européen tel qu’imaginé par les « pères fondateurs de l’Europe », Robert Schuman en tête du cortège.

Le collectif demande aussi que les chauffeurs ne puissent plus dormir dans leur cabine pour faire leur coupure de 45h comme c’est le cas en Belgique, en Allemagne, en Suède, au Danemark et aux Pays-Bas. Actuellement, cette réglementation n’est pas d’application en Norvège.

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JOST group : Des chambres pour ses chauffeurs de l’Est...

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Publication : 8 février 2018

Le 30 août 2015, le journal « La libre » titrait « Frédéric DAERDEN veut bannir le dumping de Herstal » mais visiblement, en 2017, le Bourgmestre socialiste de Herstal autorise une société de transport, pourtant dans le collimateur de la justice à la même époque, à transformer un bâtiment de bureaux en logements pour ses chauffeurs de... l'Est.

L’entreprise invoque le fait que « pour respecter la législation qui vise à ne plus autoriser le repos hebdomadaire des chauffeurs dans leur cabine », il lui faudrait proposer des logements à ses chauffeurs de l’Est ! Ceci nous a été confirmé par l’autorité responsable et nous détenons bien entendu les pièces justificatives de ces écrits.

 

Nous aurons la franchise de dire qu’une demande de modification de l’affectation d’un bâtiment de bureaux en logements n’est pas une infraction ou un délit, loin de-là, mais il faut avouer que le contexte de cette demande, et surtout que l’accord du Bourgmestre de Herstal, sont des choses qui heurtent fortement les travailleurs en général mais surtout, les adhérents du SECOP-ITSRE qui nous remontent leurs constats ! D'autant plus qu'il devient de plus en plus difficile de trouver un emploi de qualité dans le secteur du transport en Belgique. 

 

A nous aussi de rappeler que tant qu'une personne n'a pas été jugée par un tribunal, elle est présumée innocente !

Nous demandons à Frédéric DAERDEN de respecter ses idées et d'arrêter de retourner sa veste en fonction de la direction du vent... Car en autorisant ce type de projet, il accepte aussi que les travailleurs belges soient mis en concurrence avec des chauffeurs de l'Est et ça, c'est la définition pure du "dumping social" 

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Innovation : Date de validité de ta carte tachygraphe, de ton permis A.D.R.,… Comment ne pas oublier les dates ?

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Publication : 7 février 2018

Dans quelques semaines, les chauffeurs affiliés au SECOP-ITSRE n’auront plus le problème que rencontrent beaucoup trop de chauffeurs : Ne plus pouvoir prendre la route car la date d’échéance de leur carte tachygraphe est arrivée à expiration !

Bien souvent, les chauffeurs routiers ne font pas spécialement attention à la date de validité de leur sélection médicale, de leur permis A.D.R. ou encore de la date de validité de leur carte tachygraphe. Dans certaines sociétés bien rodées et bien organisées, l’employé(e) fera les démarches nécessaires pour éviter le désagrément d’un chauffeur qui n’est plus en ordre de sélection médicale, de permis de conduire, de carte tachygraphe,… Lorsque ça arrive, le chauffeur ne peut tout simplement plus conduire un camion légalement. Dans les grosses entreprises ce n’est pas encore si grave car il sera toujours possible de mettre ce chauffeur en congés payés quelques jours le temps qu’il se remette en ordre. Mais lorsqu’il s’agit d’une petite société qui doit compter sur son chauffeur, ça devient problématique !

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28.000 belges touchés par le burn-out en 2017 - De quoi s'agit-il exactement ?

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Publication : 6 février 2018
28.000 belges auraient été touchés par le burn-Out dans notre pays en 2017. Alors qu'il y a encore quelques années, le burn-out était considéré comme la maladie des "pourris", car peu de monde connaissait cette situation tellement bien décrite dans la vidéo que propose le psychologue Benjamin Lubszynski, qu'il n'était pas évident pour les personnes qui en souffraient de l'avouer.
Aujourd'hui, le chiffre de 28.000 personnes atteintes de burn-out a été avancé par la sécurité sociale belge et ceci représente 7% de la population qui bénéficie d'une indemnité. Ceci représente 497.000.000 € à la collectivité, d'où l'importance de prendre des mesures afin d'éviter le burn-out à tous les nivaux !
 
Le burn-out, c'est la maladie des premiers de classe, le burn-out ne touchera jamais ceux qui n'en ont rien à faire de leur travail ou des demandes d'un employeur...
 
En cause ? Un épuisement professionnel qui se répand dans la société et qui est responsable de l'absence prolongée des travailleurs, il s'agit donc d'une absence de longue durée. Le burn-out, souvent confondu avec la dépression, est pourtant bien différent par rapport à une dépression car le ras-le-bol et l'épuisement se fait sur le plan du travail. A la maison, tout va bien ,tout est normal,... Entre un planificateur qui doit gérer un planning compliqué, des chauffeurs qui doivent travailler selon les ordres d'incompétents, en passant par la secrétaire qui est débordée de travail, tout le monde peut développer ce mal à n'importe quel moment. Quand nous disons "tout le monde", il s'agit bien des travailleurs qui veulent faire leur travail correctement, nous ne parlons pas des "derniers de classe" !

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